近日，市工信局牵头举办AI眼镜产业链专题对接会，整机企业朱庇特发布供应链合作需求，明确配套标准与合作方向，10家上游企业介绍产品能力。从光学模组、显示器件、传感芯片到整机组装，供需双方围绕本地配套展开交流。市工信局党组今年申报的书记项目“筑牢AI创新发展根基 推进AI赋能新型工业化”，关注的正是新技术、新产品与制造应用怎样更好衔接。
10月22日，市委常委会会议强调，推动科技创新和产业创新深度融合，推进“人工智能+”创新发展。服务产创融合，也是今年市级机关党建书记项目的重要着力点。年初，市委市级机关工委部署2026年度市级机关党建书记项目，将“聚焦因地制宜发展新质生产力”列为重点选题方向，引导相关单位从企业创新升级的实际困难中选题，由党组书记领办、机关党组织与业务处室协同推进，把协调资源、解决难题的责任落到项目中。
企业创新升级，既需要技术和合作伙伴，也离不开数据供给与专业化人力资源服务。市工信局、市科技局、市数据局、市人社局分别从产业对接、科研协作、数据服务和人力资源服务入手，回应企业在研发、生产和管理中的不同需要。
市工信局党组书记项目围绕技术供给、场景打造和生态完善开展工作。针对企业引入AI的实际困难，市工信局启动面向500家省“筑峰强链”企业的现场诊断服务采购，要求专业服务机构摸清基础、梳理瓶颈、制定方案并协助落实，让企业弄清适合改什么、具体怎样改。“过去是企业自己判断要不要上、从哪里做起，现在有专业服务机构上门给出诊断报告。”市工信局相关科室负责人说，服务内容从查找问题延伸到后续实施，让诊断报告能够成为企业改造的依据。
企业有技术需求，怎样找到合适的科研团队？市科技局党组通过书记项目，推动“大院大所”科研资源与企业技术需求对接，加强科研机构、产业链企业和科创金融机构之间的交流。8月7日，苏州“大院大所”产创融合能力提升班开班，来自全市重点研发机构、创投机构的60余名学员参加。课程围绕科技成果转化中的顶层规划、资本对接、长效运营等环节，通过专题授课、案例剖析和分组研讨，交流院所服务企业的经验，探讨成果转化的具体路径，为科研、资本与产业之间的合作搭建对接渠道。
有了算法和应用设想，还要有可用的数据。市数据局党组书记项目“以高质量数据集建设为苏州‘AI+’城市发展强基赋能”，关注人工智能训练所需的数据供给。苏州出台全省首个高质量数据集专项政策，已发布工业制造、交通运输、医疗健康等领域100个高质量数据集。市数据局、苏数科集团推进高质量数据集联合实验室建设运营。实验室由苏数科集团与国家数研院共同建设，针对不同数据集和应用场景制定评测方案，完成自动化检测后，给出问题定位和改进建议。目前，实验室已完成首批2项评测任务，并提供一对一整改指导、定期复评等服务。企业积累的数据怎样整理、质量问题出在哪里、如何改进，有了专业服务承接。
技术应用到生产管理，人力资源服务也要跟上。市人社局党组书记项目“实施人力资源服务业与制造业融合发展十大工程”，重点推进“AI+人力资源”、联合体创建和生态融合圈建设等。6月至8月，市人社局联合苏州高新区管委会承办“AI+人力资源服务”创新创意大赛，同步启动“AI+人力资源”创新创意社区。8月底，出台人力资源服务业扩能提质若干措施，推出“AI+人力资源”产品超市、揭榜挂帅机制等，由企业在招聘、培训等方面的实际需求牵引服务开发。
对接供应商、联系科研团队、评测训练数据、开发人力资源服务，四家单位的项目各有侧重，但都回应了企业创新升级中的实际需要。“书记领办项目，要把协调资源、解决问题的责任落到具体服务上。”市委市级机关工委相关处室负责人说，供需对接能不能找到合适伙伴，专业服务能不能解决实际困难，最终还要到企业应用中看成效。